实施方案 根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社[2015]55号)等有关文件要求，为加强我县教师队伍建设，推动和促进教育事业均衡、健康、稳步发展，结合我县教育工作实际， 2018年招聘教师295名，其中县一高30名、县二高13名、县中等职业技术学校5名、农村中小学校247名。现制定如下实施方案。

　　一、招聘原则及指导思想

　　坚持德才兼备的选人用人标准和“公开、公正、公平、择优”的原则，立足全县教育工作实际，推进教育均衡发展。

　　二、招聘条件

　　(一)具备下列资格条件的人员可以报考：

　　1、具有中华人民共和国国籍;

　　2、忠于宪法和法律，热爱教育事业，具有良好的品行;

　　3、符合招聘岗位要求的专业、学历、年龄等条件;

　　4、身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件。

　　(二)有下列情况之一的人员不得报考：

　　1、刑事处罚期限未满或者涉嫌犯罪正在接受调查的人员;

　　2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

　　3、在招聘考试中被认定有舞弊行为等严重违反招聘纪律行为的人员;

　　4、国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员;

　　5、本县现有在编在岗教师。

　　三、信息发布

　　本次公开招聘工作专用网站为驻马店市人力资源和社会保障局网(http://www.hazmd.lss.gov.cn)、驻马店人才信息网(http://www.zmdrc.net)，有关招聘考试信息发布及报名、打印准考证等相关事项，均通过上述网站进行。

　　四、报名与资格审查

　　本次公开招聘采取网上报名的方式进行。

　　(一)网上报名

　　1.填写并提交报名信息，上传照片。报考者于2018年7月5日8：00至7月11日17：30期间登录驻马店市人力资源和社会保障局网(http://www.hazmd.lss.gov.cn)或驻马店人才信息网(http://www.zmdrc.net)，进入“网上报名”系统，按要求提交个人报名信息并上传本人电子照片(要求：①单色背景，正面、免冠近期证件照;②电子版;③格式JPG;④文件大小100KB以下;⑤照片大小宽约114像素,高约156像素;⑥必须能反映本人特征，否则将无法通过审核)。报名资料提交成功后，将自动生成一个报名序号。报名序号是报考者查询报考资格审核结果、网上缴费、下载打印准考证和成绩查询等事项的重要依据，请妥善保管。

　　2.报考资格审核。按照“谁审核、谁负责”的原则，用人单位在报考者提交报名申请的1日内对报考者的报名申请和照片进行网上初审，并提出初审意见。报名申请被接受的人员，可于提交报名申请1日后登录原报名网站，查看是否通过报考资格审核。通过报考资格审核的人员，不能再报考其他岗位;报考资料不全或电子照片不符合要求的，报考者应及时补充或更换并按要求再次提交审核。

　　3.网上缴费。通过报考资格审核的人员，于2018年7月6日8：00至7月12日17：30期间通过原报名网站“网上报名”系统，按照提示步骤缴纳考务费(报考者须准备银行卡，开通网上银行功能并存上足够缴费的金额)。根据省财政、物价部门批准的收费标准，报考者每人缴纳30元考务费。未按期缴费的视为自动放弃。建档立卡贫困户子女报名考生凭县级扶贫部门的证明可免交考务费(建档立卡贫困户子女报名考生先自行垫付考务费，报名结束后持县级扶贫部门的证明到县人社局退还考务费)。

　　缴费完成后，考生须自行用A4纸打印《泌阳县2018年招聘教师报名表》一式2份，以备面试资格确认时使用。

　　4.网上打印准考证。网上缴费成功的报考人员，于2018年7月14日8：00至7月15日8：00期间登录原报名网站，进入“网上报名”系统自行打印准考证(A4纸)。

　　请考生务必在规定的时间内报名、缴费、打印报名表和准考证。因错过时间，系统关闭相关功能造成的后果由考生自负。

　　(二)报考人员每人只能选择一个岗位报名，报名与参加考试时使用的身份证必须一致。

　　报考者不得报考《事业单位公开招聘人员暂行规定》第二十七条所列情形的岗位。

　　(三)本次招聘资格审查贯穿于招聘工作的全过程。报名人员提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，如发现不符合报考条件或弄虚作假者，将随时取消考试或聘用资格，所造成的一切损失由应聘人员本人承担。因此被取消考试或聘用资格的，不退还考务费。

　　(四)报名人数(以缴费人数确定)与招聘计划的比例达不到3：1(县外在编在岗教师报考农村中小学岗位的按2：1)的，需相应核减该岗位招聘计划，将空余计划调整到同类其他专业岗位(报考县一高县外在编在岗和研究生岗位的除外)。因核减招聘计划被取消招聘岗位的已报名考生，持有效证件到泌阳县人力资源和社会保障局退还考务费。

（编辑：华小图）